2022년 경찰공무원(순경) 공개경쟁채용시험
매년 상반기(1차)와 하반기(2차), 두 차례에 걸쳐 공개경쟁채용시험으로 일반 공무원 9급에 해당하는 순경 계급의 경찰공무원을 선발하고 있는데요. 전국 18개 시도 경찰청에서 근무할 경찰공무원을 채용 시험을 동시에 진행하고 있습니다.
경찰공무원 채용 시험은 서울, 부산, 대구, 인천, 광주, 대전, 울산, 경기남부, 경기북부, 강원, 충청북도, 충청남도, 전라북도, 전라남도, 경상북도, 경상남도, 제주도의 17개 지방청(응시지구)으로 나누어 선발하는데요. 세종특별자치시 경찰청에서 근무할 경찰공무원은 충청남도 지방청에서 선발해 인원을 분배하고 있기 때문에 별도로 선발하지 않습니다.
경찰공무원은 지방공무원과 달리 원서 접수시 주민등록상 거주지 제한이 없기 때문에 거주지와 상관없이 근무하고자 하는 전국 17개 시·도 경찰청중 한 곳을 택해 원서 접수를 할 수 있습니다. 이로 인해 전국 지방경찰청의 선발 인원 및 경쟁률을 비교해보고 응시할 지역을 선택하기도 합니다.
이번 포스팅에서는 2022년 상반기와 하반기에 진행된 순경 공채 시험 선발인원, 원서접수인원 및 경쟁률을 정리했습니다. 2022년 경찰공무원 필기시험 합격선 및 2023년 시험제도 변경에 관한 사항은 아래 포스팅을 보시기 바랍니다.
2022년 경찰공무원 경쟁률
2022년 경찰공무원 순경 공채로 1차 상반기에 1,787명을 채용했고, 2차 하반기에도 1,787명을 채용해 총 3,574명을 선발했는데요.
구분 | 2022년 상반기 | 2022년 하반기 | ||||
채용인원 | 응시인원 | 경쟁률 | 채용인원 | 응시인원 | 경쟁률 | |
남 | 1,336 | 21,473 | 16.1 :1 | 1,336 | 23,938 | 17.9 :1 |
여 | 386 | 11,666 | 30.2 :1 | 386 | 13,031 | 33.8 :1 |
101단 | 65 | 868 | 13.4 :1 | 65 | 1,032 | 15.9 :1 |
합계 | 1,787 | 34,007 | 19.0 :1 | 1,787 | 38,001 | 21.3 :1 |
2차 하반기 순경 공채 경쟁률이 21.3대 1로, 1차 상반기 경쟁률 19.0대 1보다 높았습니다.
2022년 상반기와 하반기에 순경 공채로 채용하는 경찰공무원 인원은 2021년보다 적었는데요. 원서접수인원도 전년대비 감소했지만 채용인원 감소폭이 더 커 경쟁률은 전년대비 상승했습니다.
남자 순경 경쟁률
17개 시도 지방경찰청에서 채용하는 2022년 1차 상반기 및 2차 하반기 남자 순경 공채 인원과 경쟁률은 아래 표로 정리했습니다.
2022년 상반기 남자 순경 경쟁률은 16.1대 1이었고, 하반기 남자 순경 경쟁률은 17.9대 1이었습니다.
구분 | 상반기 | 하반기 | ||||
채용인원 | 접수인원 | 경쟁률 | 채용인원 | 접수인원 | 경쟁률 | |
서울 | 451 | 6,008 | 13.3 :1 | 451 | 7,030 | 15.6 :1 |
부산 | 132 | 2,051 | 15.5 :1 | 142 | 2,641 | 18.6 :1 |
대구 | 27 | 732 | 27.1 :1 | 22 | 786 | 35.7 :1 |
인천 | 44 | 939 | 21.3 :1 | 37 | 834 | 22.5 :1 |
광주 | 17 | 410 | 24.1 :1 | 13 | 443 | 34.1 :1 |
대전 | 18 | 479 | 26.6 :1 | 15 | 468 | 31.2 :1 |
울산 | 14 | 364 | 26.0 :1 | 9 | 311 | 34.6 :1 |
경기남부 | 88 | 1,885 | 21.4 :1 | 86 | 1,996 | 23.2 :1 |
경기북부 | 28 | 668 | 23.9 :1 | 24 | 582 | 24.3 :1 |
강원 | 64 | 911 | 14.2 :1 | 64 | 950 | 14.8 :1 |
충북 | 40 | 616 | 15.4 :1 | 39 | 747 | 19.2 :1 |
충남 | 71 | 1,101 | 15.5 :1 | 69 | 1,133 | 16.4 :1 |
전북 | 61 | 916 | 15.0 :1 | 67 | 1,055 | 15.7 :1 |
전남 | 82 | 1,128 | 13.8 :1 | 93 | 1,459 | 15.7 :1 |
경북 | 115 | 1,741 | 15.1 :1 | 119 | 1,805 | 15.2 :1 |
경남 | 75 | 1,229 | 16.4 :1 | 77 | 1,409 | 18.3 :1 |
제주 | 9 | 295 | 32.8 :1 | 9 | 289 | 32.1 :1 |
합계 | 1,336 | 21,473 | 16.1 :1 | 1,336 | 23,938 | 17.9 :1 |
상반기와 하반기 각각 451명으로 가장 많은 인원을 선발하는 서울경찰청의 상반기 경쟁률은 13.3대 1이었고, 하반기 경쟁률은 15.6대 1이었습니다.
2022년 상반기 남자 순경 공채에서는 9명으로 가장 적은 인원을 채용한 제주 경찰청의 경쟁률이 32.8대 1로 가장 높았고, 서울 경찰청의 경쟁률이 13.3대 1로 가장 낮았습니다.
2022년 하반기 남자 순경 공채에서는 22명을 채용한 대구 경찰청의 경쟁률이 35.7대 1로 가장 높았고, 64명을 채용한 강원도 경찰청의 경쟁률이 14.8대 1로 가장 낮았습니다.
2021년 남자 순경 공채 경쟁률은 하단에 링크를 첨부한 2021년 경찰공무원 경쟁률 포스팅을 보시기 바랍니다.
여자 순경 경쟁률
17개 시도 지방경찰청에서 채용하는 2022년 1차 상반기 및 2차 하반기 여자 순경 공채 인원과 경쟁률은 아래 표로 정리했습니다.
2022년 상반기 여자 순경 경쟁률은 30.2대 1이었고, 하반기 남자 순경 경쟁률은 33.8대 1이었습니다.
구분 | 상반기 | 하반기 | ||||
채용인원 | 접수인원 | 경쟁률 | 접수인원 | 응시인원 | 경쟁률 | |
서울 | 122 | 3,774 | 30.9 :1 | 122 | 3,814 | 31.3 :1 |
부산 | 38 | 1,004 | 26.4 :1 | 43 | 1,514 | 35.2 :1 |
대구 | 8 | 345 | 43.1 :1 | 6 | 399 | 66.5 :1 |
인천 | 13 | 453 | 34.8 :1 | 10 | 614 | 61.4 :1 |
광주 | 5 | 238 | 47.6 :1 | 4 | 247 | 61.8 :1 |
대전 | 5 | 272 | 54.4 :1 | 4 | 257 | 64.3 :1 |
울산 | 4 | 166 | 41.5 :1 | 3 | 137 | 45.7 :1 |
경기남부 | 24 | 1,008 | 42.0 :1 | 23 | 1,095 | 47.6 :1 |
경기북부 | 8 | 293 | 36.6 :1 | 7 | 404 | 57.7 :1 |
강원 | 18 | 490 | 27.2 :1 | 18 | 457 | 25.4 :1 |
충북 | 11 | 270 | 24.5 :1 | 10 | 431 | 43.1 :1 |
충남 | 21 | 603 | 28.7 :1 | 20 | 653 | 32.7 :1 |
전북 | 20 | 462 | 23.1 :1 | 22 | 566 | 25.7 :1 |
전남 | 28 | 619 | 22.1 :1 | 31 | 810 | 26.1 :1 |
경북 | 37 | 894 | 24.2 :1 | 38 | 821 | 21.6 :1 |
경남 | 22 | 632 | 28.7 :1 | 23 | 684 | 29.7 :1 |
제주 | 2 | 143 | 71.5 :1 | 2 | 128 | 64.0 :1 |
합계 | 386 | 11,666 | 30.2 :1 | 386 | 13,031 | 33.8 :1 |
상반기와 하반기 각각 122명으로 가장 많은 인원을 선발하는 서울경찰청의 상반기 여자 순경 경쟁률은 30.9대1이었고, 하반기 경쟁률은 31.3대 1이었습니다.
2022년 상반기 여자 순경 공채에서는 2명으로 가장 적은 인원을 채용한 제주 경찰청의 경쟁률이 71.5대 1로 가장 높았고, 28명을 선발한 전라남도 경찰청의 경쟁률이 22.1대 1로 가장 낮았습니다.
2022년 하반기 여자 순경 공채에서는 6명을 채용한 대구 경찰청의 경쟁률이 64.3대 1로 가장 높았고, 38명을 채용한 경상북도 경찰청의 경쟁률이 21.6대 1로 가장 낮았습니다.
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